- Werktuigbouwkunde
- Maritieme toeleveranciers
- Zuidwest-Nederland
- 40 uur
- #4461
Chief Operating Officer (COO)
This position is open exclusively to candidates with Dutch nationality; the vacancy text is therefore provided in Dutch
Leid de operatie van een technische organisatie en verbind mensen, processen en projecten. Als COO zorg je voor een sterke samenwerking tussen afdelingen en een beheerste, rendabele uitvoering van complexe machinebouwprojecten.
Bedrijfsinformatie
Onze opdrachtgever is een internationaal opererende technische organisatie binnen de maritieme en offshoresector. Het bedrijf ontwikkelt en realiseert klantspecifieke machines en geïntegreerde technische systemen. Engineering, assemblage, testen en inbedrijfstelling komen samen in projecten met een hoge technische complexiteit. De cultuur is praktisch, technisch gedreven en direct. Voor de verdere ontwikkeling van de organisatie zoeken wij een COO die structuur aanbrengt, leidinggevenden versterkt en de operationele prestaties verbetert.
Vacature informatie
Als COO ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele aansturing en de uitvoering van de projectportefeuille. Je verbindt engineering, projectmanagement, inkoop, productie en service. Daarbij zorg je voor duidelijke prioriteiten, realistische planningen en heldere verantwoordelijkheden.
Je begrijpt de dynamiek van klantspecifieke machinebouwprojecten, waarin technische complexiteit, beschikbare capaciteit, leveringsafspraken en rendement nauw samenhangen. In nauwe samenwerking met de General Manager vertaal je de strategische koers naar concrete operationele doelstellingen. Je ontwikkelt de organisatie verder en blijft zichtbaar betrokken bij de dagelijkse praktijk.
- Aansturen van de operationele organisatie en versterken van de samenwerking tussen afdelingen.
- Bewaken van capaciteit, planning, kwaliteit, kosten en rendement binnen de projectportefeuille.
- Verbeteren van processen en projectbeheersing, van engineering tot oplevering.
- Signaleren en beheersen van technische, organisatorische en financiële risico’s.
- Ontwikkelen van leidinggevenden en versterken van eigenaarschap en resultaatgerichtheid.
- Vertalen van de bedrijfsstrategie naar operationele plannen en betrouwbare managementinformatie.
Wat wij bieden
Een brede operationele leiderschapsrol binnen een technisch specialistische, internationaal opererende organisatie. Je krijgt veel invloed op de bedrijfsvoering en de verdere ontwikkeling van de organisatie. Je werkt aan complexe, klantspecifieke projecten en krijgt ruimte om verbeteringen door te voeren, leidinggevenden te versterken en bij te dragen aan gezonde groei.
Wat heb je nodig
Wij zoeken een ervaren leider met een achtergrond in de ontwikkeling en realisatie van complexe machines of equipment. Je kent de samenwerking tussen engineering en uitvoering en weet wat nodig is om technische projecten beheerst en rendabel op te leveren.
Je combineert bedrijfskundig inzicht met technische affiniteit en een praktische aanpak. Je geeft duidelijk richting, spreekt mensen aan op verantwoordelijkheden en creëert draagvlak voor verbeteringen. Daarbij voel je je thuis in een organisatie met korte lijnen.
- Hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur met een technische of technisch bedrijfskundige achtergrond.
- Ruime leidinggevende ervaring bij een ontwikkelaar of fabrikant van complexe machines, bij voorkeur binnen mission equipment, maritieme techniek of offshore equipment.
- Ervaring als Operations Director, Business Unit Manager, Director Projects of in een vergelijkbare leidinggevende functie.
- Ervaring met klantspecifieke projecten waarin engineering, productie, assemblage, testen en inbedrijfstelling samenkomen.
- Inzicht in multidisciplinaire systemen waarin mechanica, hydrauliek, elektrotechniek en besturingstechniek samenkomen.
- Aantoonbare ervaring met projectfinanciën, capaciteitsplanning en organisatieverbetering.
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Joost Wenteler
Solliciteer nu op Chief Operating Officer (COO)
- Solliciteren
- Stel een vraag
De sollicitatieprocedure
Laat van je horen!
Zie jij jezelf in deze functie? Voel je dat deze baan op jouw lijf geschreven is? Stuur je CV naar ons toe om je avontuur te starten. Binnen enkele dagen nemen we contact met je op. We laten je weten of we een eerste kennismaking willen inplannen.
De kennismaking
Samen met de verantwoordelijke Recruitment Consultant bespreek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed bij elkaar passen. Dit gesprek vindt plaats bij ons op kantoor of via Teams.
De introductie
Als er een goede match blijkt te zijn, introduceren we je graag aan onze opdrachtgever. Het doel is dat je binnen 2 weken je eerste sollicitatiegesprek voert met onze opdrachtgever.
Op gesprek
Leuk, onze opdrachtgever wil met je spreken! Voordat je op gesprek gaat, geven we je alle informatie die je nodig hebt voor een succesvol en prettig gesprek. Bij een positief gesprek volgt veelal een tweede gesprek, en soms een derde. Volop mogelijkheden om je vragen te stellen!
Aan de slag
Zijn zowel jij als onze opdrachtgever nog steeds enthousiast? Dan volgt een aantrekkelijk aanbod. Na acceptatie van het aanbod plannen we samen je eerste werkdag en start het avontuur.